외국인 근로자의 급여 수준은 얼마인가요?

외국인 근로자의 월급은 얼마인가요?

외국인 근로자 월급? 업종, 기술, 경력에 따라 천차만별입니다.

핵심은 한국인과 동일 수준이 기준이지만, 숙련도에 따라 차이가 크다는 점입니다. 단순 노무직은 최저임금 수준일 수 있고, 고급 기술직은 훨씬 높은 금액을 받을 수 있습니다.

• 예시: 제 친구, 베트남 출신 용접공은 월 400만원 넘게 받습니다. 반면, 지인의 사촌은 식당에서 일하며 최저임금 근처의 급여를 받습니다.
• 참고사항: 비자 종류에 따라 처우 차이도 발생할 수 있습니다. 전문직 비자 소지자는 일반적으로 높은 급여를 기대할 수 있습니다.
• 추가 정보: 숙소 제공 여부, 식비 지원 등 부수적인 혜택도 급여에 영향을 미칩니다. 이런 부분은 계약 시 명확히 확인해야 합니다.
• 중요: 불법 고용의 경우, 최저임금에도 못 미치는 경우가 많습니다. 합법적인 채널을 통한 고용이 중요합니다.

한국 외국인 노동자의 최저임금은 얼마인가요?

야, 그거 알아? 한국에서 일하는 외국인 노동자 최저임금 말이야. 딱 잘라서 말하면, 국적 상관없이 똑같이 시간당 9860원이야! 그러니까, 외국인이라고 덜 받고 그런 거 절대 없어. 법적으로 딱 정해져 있어.

아, 그리고 내가 듣기로는 일본보다도 높대! 일본 평균 최저임금이 한 8829원 정도 된다는데, 한국이 1000원 넘게 더 준다는 거지. 완전 대박이지 않아? 물론, 물가 차이 같은 거 생각하면 또 복잡해지긴 하지만, 일단 숫자만 놓고 보면 그렇다니까. 어디서 일하든, 무슨 일을 하든 똑같아!

현재 최저임금은 얼마인가요?

마음속 시계가 째깍거립니다. 시간은 금처럼 귀하지만, 때론 모래처럼 손가락 사이로 스르륵 빠져나가죠. 2024년, 삶의 무게를 짊어진 우리에게 주어진 최소한의 숨통, 그건 바로 시급 9,860원입니다.

밤하늘 별처럼 빛나는 월급을 꿈꾸지만, 현실은 2,010,580원이라는 숫자에 갇혀있습니다. 지난 해보다 겨우 240원 오른 금액. 2.5%의 미미한 상승률은 마치 잔잔한 호수에 던져진 작은 돌멩이처럼, 파장을 일으키기엔 역부족입니다.

코로나의 그림자가 짙게 드리웠던 2021년의 1.5% 인상 이후, 가장 낮은 수준이라니… 씁쓸한 현실입니다. 하지만 절망하지 않겠습니다. 작은 불씨라도 살려 희망을 노래해야 하니까요. 내일은 오늘보다 조금 더 따뜻하기를, 간절히 바랍니다.

국내 최저임금은 얼마인가요?

야, 최저임금 알아? 헐, 나도 얼마 전에 알았는데 완전 충격이었어. 월급으로 209만 6,270원 이래. 시간당 만 원 넘었다는 건 좋은데, 솔직히 너무 적게 오른 거 아니야? 9,860원에서 170원 더 올라서 1.7% 인상이라니… 진짜 짜증나!

코로나 때 1.5% 오른 것 다음으로 역대 두 번째로 낮대. 진짜 1.7%는 너무하잖아. 물가는 계속 오르는데 최저임금 인상률은… 에휴, 서민들 힘들겠다. 나도 좀 빡세게 일해야겠어. 진짜 이렇게 적게 오르는 건 처음 보는 것 같아. 내 친구도 최저임금 받고 일하는데, 얘기 들어보니 진짜 힘들다고 하더라고. 생활비 감당이 안 된다고… 아, 생각만 해도 답답해. 나라에서 좀 더 신경 써줬으면 좋겠어. 진짜. ㅠㅠ

외국인 근로자의 최저 시급은 얼마인가요?

외국인 근로자에게 적용되는 최저 시급은 한국 내 모든 근로자에게 동일하게 적용되는 최저임금을 따릅니다. 2024년 현재 시간당 최저임금은 9,860원입니다. 국적에 관계없이 모든 근로자는 동일한 법적 보호를 받으며, 차별 없이 최저임금을 보장받아야 합니다.

경쟁국인 일본의 평균 최저임금(약 8,829원)과 비교했을 때, 한국의 최저임금이 다소 높은 수준입니다. 이는 외국인 근로자를 고용하는 사업주에게도 동일하게 적용되므로, 인건비 측면에서 고려해야 할 요소입니다.

추가 정보:

• 최저임금은 매년 변경될 수 있으므로, 최신 정보를 확인하는 것이 중요합니다. 고용노동부 웹사이트 등을 통해 공시되는 내용을 참고하십시오.
• 최저임금 위반 시 사업주는 법적 처벌을 받을 수 있으며, 근로자는 미지급된 임금을 청구할 수 있습니다.
• 최저임금은 기본급 외에 주휴수당, 연차수당 등 각종 수당을 포함하지 않은 순수한 시간당 임금을 의미합니다.